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销售总监的简历范文

  销售总监简历首先在个人的能力以及求职条件上信息充足,能够体现个人基本能力信息,以及求职的条件,就在个人简历的教育背景以及工作经验上。在教育背景上可以显示出一个人的学历以及专业,而工作经验则是目前用人单位普遍要求。因此,在个人简历上教育背景深厚,且工作经验丰富,那么其求职的成功率也非常高。

  篇一:销售总监的简历范文

  个人信息

  fwdq

  目前所在: 广州

  年  龄: 36

  户口所在: 河源

  国  籍: 中国

  婚姻状况: 已婚

  民  族: 汉族

  身  高: 170 cm

  体  重: 51 kg

  求职意向

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 市场营销,销售总监/经理

  工作年限: 10

  职  称: 无职称

  求职类型: 全职

  可到职日期: 随时

  月薪要求: 12000~19999元 希望工作地区: 广州,广东省,

  工作经历

  **公司

  起止年月:2007-05 ~ 至今

  公司性质: 民营企业

  所属行业:计算机/互联网/通信/电子

  担任职位: 销售总监

  工作描述: 销售部经理,主要负责公司销售部工作,年度销售方案的制定,市场规划与管理,产品线的开发管理,OEM厂商洽谈产品质量的监督,销售队伍的建设与培训等,事业部全年利润的预测等整体工作。08、09年在全球金融危机的市场环境下带领销售部为公司创造年销售额增长率60%,在同行业销量中稳居前二名内。

  离职原因:

  **公司   起止年月:2006-07 ~ 2007-05

  公司性质: 民营企业

  所属行业:计算机/互联网/通信/电子

  担任职位: 光磁事业部销售总监

  工作描述: 光磁事业部销售总监,主要负责集团光磁事业部的整体工作,本人亲手完成“事业部”的初期成立组建、人员架构组建、年度销售方案的制定、产品线的开发管理、 OEM厂商洽谈产品质量的监督、事业部全年利润的预测、部门费用开支预算及费用管理。部门员工管理,规范业务流程指导、渠道建设与开发、部门员工培训等工作领导团队完成年度销售目标。

  离职原因:

  **公司

  起止年月:2004-11 ~ 2006-05

  公司性质: 外商独资

  所属行业:计算机/互联网/通信/电子

  担任职位: 大区经理

  工作描述: 大区营销经理,主要负责集团营销中心的“光/磁”存储产品在华南、华中、西南与西北IT电脑市场销售工作,代理商的开发管理维护工作。领导团队完成销售目标,制定销售计划,监督销售管理制度,规范流程,建立完善销售网络、部门员工管理,指导、培训协助销售团队开发有效的销售渠道工作,05年个人曾为公司引进与韩国知名企业Barn集团合作项目。

  离职原因: 企业改制

  **公司

  起止年月:2003-07 ~ 2004-10

  公司性质: 股份制企业

  所属行业:通信/电信/网络设备

  担任职位: 办事处经理

  工作描述: 主要负责西北办事处的日常事务及各方面工作和西北市场的各省级的分销商管理工作和市场深度开发、维护、团队管理,领导团队完成销售目标,监督销售管理制度,规范流程,建立销售网络,制定销售计划,搭建团队内部组织,架构部门预算及费用管理、部门员工管理、指导、培训、协助等工作。

  离职原因: 企业改制

  **公司

  起止年月:2001-03 ~ 2003-06

  公司性质: 民营企业

  所属行业:互联网/电子商务

  担任职位: 客户经理

  工作描述: 主要负责市场开拓工作维护、售后跟进,完成公司每月所下达的销售任务。

  离职原因:

  教育背景

  毕业院校: 中山大学

  最高学历: 大专

  获得学位:

  毕业日期: 2000-07

  专 业 : 计算机应用

  1995-09 1998-07 河源市船塘中学 高中

  1998-09 2000-07 中山大学电子系 计算机应用

  语言能力

  外语: 英语 较差

  粤语水平: 精通

  其它外语能力:

  国语水平: 良好

  工作能力及其他专长

  作为一名党员,我一直严格要求自己,树立起正确的人生观和价值观以党的方针来要求自己。为人正直、表达能力强,组织能力强,电脑应用熟练,懂电子商务,在企业从事销售和市场工作达10年, 对市场营销, 渠道开发,经销商管理有丰富的经验,熟悉全国电脑市场,可经常出差。我对销售和销售管理工作有独特浓厚的兴趣,有一句名言激励了我,“现在的推销员就是未来的老板”,使我能够不断的超越自己。

  在10年社会实践与工作职业的生涯中,我从事过行政,从事过销售。无论担任,任何一个角色,我的工作体会与感受是:团队有三种。

  一种是青鸟团队,青鸟象征幸福吉祥,这种团队有事业核心,有群体目标,能精诚合作。这种团队像传说中的青鸟一样让人羡慕。每个队员都是整体链条上的一环,前面有人拉,后面有人推,旁边有人助,在这种团队中的人,想不成功都不行。

  另一种叫麻雀团队,这种团队的成员整体素质平平,没有优秀领导人才,缺乏训练,目标模糊,互相之间的交流较少。在社会上属于大多数。组合容易,破坏也容易。在部分公司在开办初期属于这种组合。因创办人多数呈一时之勇,或江湖意气,只要稍有利益冲突,这种团队就会解散,很难维持长久。

  第三种团队就相当可怕,我称之为鳄鱼团队,是恐怖的樗。这种团队还可以细分为两类,一类是内容上的“鳄鱼”,他们所到的地方当然就成为人间地狱,他们组织虽然严密,但是,所在地从事的全是损人利已的事,烧杀抢掠,无恶不作。另一类就是组织结构上的鳄鱼团队,这种团队没有任何组织背景,成员是在一种互相利用的基础上结合的,他们之间没有感情,完全是一种纯粹的利益关系。稍有情况发生,成员 之间应付以互相拆台,互相抱怨,甚至打击报复。这类团队经常以贬低别人或者攻击竞争对手来提高自己的地位。鳄鱼团队无论从哪个意义上看都是可怕的。他们可能会在某些时候取得一些成绩,但是绝对不会长久。

  如果要成功,我的目标建立一个青鸟团队,能在有青鸟精神的队伍的环境中工作体现自我价值。

 

  篇二:销售总监的简历范文

  个人信息

  fwdq

  目前所在: 番禺区

  年  龄: 30 岁

  户口所在: 江西

  国  籍: 中国

  婚姻状况: 已婚

  民  族: 汉族

  培训认证: 未参加

  身  高: 178 cm

  诚信徽章: 未申请

  人才测评: 未测评

  我的特长:

  求职意向

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 高级管理:销售总监,办事处/分公司/分支机构经理:

  工作年限: 9

  职  称: 无职称

  求职类型: 全职

  可到职日期: 一个星期

  月薪要求: 8000--12000

  希望工作地区: 广州,广东省,

  工作经历

  广州**贸易有限公司

  起止年月:2007-03-31 ~ 2010-08-31

  公司性质:

  所属行业:贸易/消费/制造/营运

  担任职位: 销售总监

  工作描述:

  1.公司框架的组织与成立,公司的立项,选址,注册,成立及架构,流程,制度的建立。

  2.人员团队的组织与管理,各职能人员的招聘,定岗,培训,考核及评估,职能人员的梯队组建及管理。

  3.经营项目的计划与实施,经营项目可行性延续性的调研评估,具体项目操作策略及细节计划与实施。针对差异化的项目制定相对应的产品及营销政策,力求用小投入,做大市场。

  4.目标任务的细化与达成,有计划达成销售目标,针对各项目差异制定合理的销售目标,目标的年度,季度,月度的细化分解,对目标实施情况的总结评估。

  5.新品上市的策划与推广,针对新品,结合产品、市场及公司特性制定差异化的市场推广策略,并对推广成本进行合理化控制。

  6.经营情况的总结与汇报,对公司股东负责,对公司盈亏负责,阶段性的向股东总结自查与汇报展望。

  离职原因: 求发展

  广州松下空调制造有限公司

  起止年月:2006-03-01 ~ 2007-03-03

  公司性质: 中外合资

  所属行业:家具/家电/工艺品/玩具/珠宝

  担任职位: 营业担当

  工作描述:

  1、 在销售总部领导下,和各部门密切配合完成工作。

  2、 严格遵守公司各项规章制度,处处起到表率作用。

  3、 制订销售计划。

  4、 确定销售政策。

  5、 设计销售模式。

  6、 销售人员的招募、选择、培训、调配。

  7、 销售业绩的考察评估。

  8、 销售渠道与客户管理。

  9、 财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。

  10、 销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。

  离职原因:

  佛山美的集团

  起止年月:2001-09-01 ~ 2005-12-01

  公司性质: 民营企业

  所属行业:通信/电信/网络设备

  担任职位: 分公司经理、销售部渠道/大客户经理

  工作描述:

  1、年度目标的分解与执行,目标的年度,季度,月度分解执行,并带领团队围绕目标达成目标。

  2、销售数据的收集与分析,用数据说话,目标就是使命,分析数据总结不足,适当调整销售策略,合理销售预测,控制渠道风险保障渠道利益。

  3、政策价格的制定与实施,根据总部营销方针制定适合的营销政策及合理的价格体系同时指导代理商制定分销政策及分销价格。

  4、渠道的开拓与维护,合理布局渠道结构,代理商的沟通,选择,敲定,考核,及协助代理商下游分销网点的开拓及维护。

  5、推广活动的计划与推进,围绕提升品牌美誉度提升市场份额,针对各销售节点促销活动的策划及开展,促销手段的创新。

  6、工程项目的支持与实施,工程项目的支持确保工程项目不流失,工程项目冲突事件的协调、处理。

  7、分公司内部的管理与组织,各职能的指导及考核,费用的申报及把关,并对25位职能人员的管理及培训负责。

  8、期间总部销售部渠道/大客户经理职能,全国营销网络的创新与合理布局,建立各级客户资料档案,组织编写《2006年度美的空调渠道管理制度》及《2006年度美的空调工程管理制度》。保持与大客户之间的双向沟通,督促推进销售政策的执行。

  离职原因: 求发展

  教育背景

  毕业院校: 江西财经大学

  最高学历: 本科

  毕业日期: 2001-07-01

  专 业 : 工商企业管理

  1997-09-01 2001-07-01 江西财经大学 工商企业管理

  语言能力

  外语: 英语 一般

  粤语水平: 一般

  其它外语能力:

  国语水平: 精通

  工作能力及其他专长

  1、8年营销及管理的沉淀,曾负责1.2亿销售额的区域经营管理

  2、擅长团队建设打造及流程制度建立优化

  3、精通渠道结构的规划和营销模式的创新

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文秘文员的简历范文

  文员简历的填写需要注意一些简单的技巧,在我们掌握了这些简单的技巧之后,能够提高我们求职成功的几率。

  个人信息

  fwdq

  国  籍: 中国

  目前住地: 广州 民  族: 汉族

  户 籍 地: 韶关 身高体重: 153 cm 40 kg

  婚姻状况: 未婚 年  龄: 25 岁

  求职意向及工作经历

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 文教法律类:文员、保险核保专员、行政/人事类:

  工作年限: 2 职  称: 无职称

  求职类型: 全职 可到职日期: 随时

  月薪要求: 2000--3500 希望工作地区: 广州

  工作经历: 公司名称: 广州市中通生化制品有限公司起止年月:2009-09 ~ 2010-03

  公司性质: 民营企业所属行业:化学化工,生物制品

  担任职务: 行政人事文员

  工作描述: 行政方面主要负责跟进、管理行政服务工作:包括保安、车辆运输、清洁卫生、洗衣房、饭堂、员工宿舍、园丁、前台等;管理和采购办公用品、办公设施;策划、组织公司各类文体活动,管理员工活动室;工厂每周5S检查;制度执行稽查等。人事方面主要负责劳动关系管理:劳动合同签订与管理工作,解决各种劳动关系问题;为员工办理入职、离职相关的手续;按照公司要求处理、统计相关人事数据,并管理相关数据和记录文件。

  离职原因: 个人原因

  公司名称: 深圳市迅威恒达科技有限公司起止年月:2008-03 ~ 2009-07

  公司性质: 私营企业所属行业:计算机业

  担任职务: 行政兼客服文员

  工作描述: 负责贯彻公司领导指示,做好上下部门联络沟通工作;负责日常行政事务管理,组织安排公司会议及员工外出活动;负责各类档案资料、信息的管理;负责办理公司人才引进、招调工及员工社保、居住证、港澳通行证等各类证件;负责公司人事招聘工作,为公司寻找适合的人才。同时兼做一部份客服工作:主要负责接听客户投诉电话,客户咨询解答,产品售后回访等方面工作。

  离职原因: 个人原因

  教育背景

  毕业院校: 湛江师范学院

  最高学历: 本科获得学位: 学士 毕业日期: 2008-06-01

  所学专业: 法学 第二专业:

  培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

  2004-09 2008-06 湛江师范学院 法学

  语言能力

  外  语: 英语 优秀

  国语水平: 精通 粤语水平: 一般

  工作能力及其他专长

  本人熟悉MicrosofeWord、Excel、PowerPoint、PhotoShop等各种办公软件;具有较强的文书写作能力,良好的处理诉讼事务能力以及审核资料的能力。

  详细个人自传

  乐观向上,大方开朗,热情务实;善于与人交流,人际关系良好,待人诚恳;工作认真负责,具有吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神;遇事沉着冷静,理智稳重,适应能力强,具备良好的组织协调能力;熟悉我国基本的法律法规,具有良好的法律文书写作能力,具有坚定的信念和坚持不懈的精神。

  拓展阅读:填写个人简历的各种信息和流程

  在大学生毕业之后,不可避免的都会面临找工作的问题,大学生如果长时间的呆在家里,而不去找工作的话,就能够成为名副其实的啃老族了,没有人会甘心成为啃老族,所以才会在毕业之后就立刻找工作,其实有很多的大学生,在还没有毕业的时候,就已经开始为自己工作的事情奔走了。因为当大学生到了大四之后,都必须要找地方实习,很多人就留在了自己实习的地方,其实这个也是很不错的一个求职的方式,不用费太大的力气,就能够找到一份合适的工作。但是,并是不每个人都有这样的好运气,所以,我们还是必须要了解求职时那些我们需要注意的事情。

  如果你要出去找工作,首先你需要制作一份个人简历,将自己的个人简历交给想要求职的招聘公司,如果公司在看了你的求职简历之后,对于你这个人感兴趣的话,就会在第一时间和你取得联系了,但是很显然,想要让自己的更人简历在众多的个人简历中脱颖而出,并不是一件容易的事情。

  个人简历的制作,有很多需要注意的方面,首先,在表格个人资料的填写是,一定要真实,其次是个人教育经历以及其他一些方面的填写,我们要尽量的将自己的优点和长处在个人简历中体现出来,这样做能够帮助我们赢得更多的机会。简历上的照片,应该选择一张自己的近照。

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客户服务专员的求职简历模板

  客户服务专员其实就是为客户服务的人,一般来说,要头脑清晰,思维敏捷,有良好的销售服务意识,工作耐心细致。下面是关于客户服务专员的求职简历模板,以供大家进行参考!

  客户服务专员的求职简历模板一 基本简历   姓  名: 徐小姐 国籍: 中国 照片 目前所在地: 广州 民族: 汉族 户口所在地: 广州 身材: 172 cm 58 kg 婚姻状况: 已婚 年龄: 28  求职意向及工作经历 人才类型: 普通求职 应聘职位: 客服及技术支持:助理、市场/营销:销售、销售助理、证券/金融/投资:贷款 工作年限: 7 职称: 无职称 求职类型: 均可 可到职日期: 一个星期 月薪要求: 2000--3500 希望工作地区: 广州 广州 个人工作经历: 公司名称: 起止年月:2009-10 ~ 2010-06广东九鼎投资公司 公司性质: 所属行业: 担任职务: 贷款业务员、风险控制员  工作描述:   离职原因:     公司名称: 起止年月:2008-02 ~ 2008-08礼仪及模特推广 公司性质: 其它所属行业:广告 担任职务: 艺员推广  工作描述: 主要负责活动进度跟踪,主动在网上及QQ寻找合作商家(广告公司及摄影师),艺员资料整理,使客户感觉到专业性,细节跟踪(正确寻找适合的演艺人才进行活动,正确评估其工作经验的真实性,了解其专业性,正确报价(明白到最大的蠢材就是要价太少和要价太高),了解竞争对手报价及情况,制定合理方案,少数参与演员的活动策划及制定可行性方案。  离职原因: 明白到团体的重要性及更好了解自己不足    公司名称: 起止年月:2006-03 ~ 2007-03广州赛弗汽车贸易有限公司 公司性质: 私营企业所属行业:汽车及零配件 担任职务: 客户服务专员  工作描述: 主要负责工作:1,对4S店优惠政策进行电话推广及介绍。2,节日及优惠政策短信平台发送;3,每天对进厂客户进行电话服务跟踪,了解客户对维修服务过程当中不满项目,如实反映上级,使上级对员工的服务质量有一个全面了解。对员工之间进行内部沟通,使大家意识到客户对自己的意见进行及时改进。4,对销售新车进行售后三天服务跟踪,了解客户对销售部员工不满,使大家都有清楚的意识去改进服务质量。5,内部沟通协调,使大家达到团结的目的。6,电话中发掘各类型客户的需求,对各类型客户(包括车主及司机各阶层)的需求有一个全部分析了解,制定活动方案(车主课堂及户外活动),确定人数及各项工作负责人,跟踪活动进度,使活动能正常进行,活动后效果分析。7,赠品发放及管理。(直接工作汇报对象--客户经理)  离职原因: 工作地点远,东圃,觉得工资不太高    公司名称: 起止年月:2004-03 ~ 2005-03东南汽车广州市华佑汽车销售有限公司 公司性质: 私营企业所属行业:汽车及零配件 担任职务: 索赔文员  工作描述: 该职位主要工作为办公室日常工作处理(日常文件打印,通知传阅,会议记录等,资料文档正确摆放及处理);资产盘点;维修零件索赔处理(包含向客户及厂家沟通,最大程度保障客户利益及厂家利益);维修厂新车登记及电访(发掘客户对销售人员服务态度的满意度,使员工在服务上有所改进,增加客户对我司的满意度,了解客户对公司各类新车的合理建议);售后服务三天回访(调查内容为客户对我司维修人员及服务人员及其他的满意度,对客户意见能直接反映上级,使上级了解客户对公司的意见,加强员工之间内部沟通能力,使员工意识到自己的不足,从而大力改进,大力提高客户满意度)。(直接工作汇报对象--4S售后经理)  离职原因: 此公司在番禺,路途觉得远离职    公司名称: 起止年月:2000-07 ~ 2003-02海南优美内衣有限公司广州分公司(黛安芬) 公司性质: 私营企业所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业 担任职务: 仓务助理   工作描述: 仓库日常出入货处理,仓库帐务登记,次货处理,执货,仓库货物合理摆放。(直接工作汇报对象--仓库主管)  离职原因: 辞职    客户服务专员的求职简历模板二 个人基本简历   姓  名: 范文大全 国籍: 中国 目前所在地: 白云区 民族: 汉族 户口所在地: 白云区 身材: 165 cm 60 kg 婚姻状况: 未婚 年龄: 25 岁 培训认证:   诚信徽章:    求职意向及工作经历 人才类型: 普通求职  应聘职位: 客服专员/助理(非技术):人事助理、统计员:客服文员、行政文员、销售助理:文员 工作年限: 5 职称: 无职称 求职类型: 全职 可到职日期: 随时 月薪要求: XX--3500 希望工作地区: 广州 广州 广州 个人工作经历: 公司名称: 起止年月:XX-09 ~ XX-10广州市宏昌印花厂 公司性质: 私营企业所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业 担任职务: 仓库文员  工作描述: 主要负责仓库物料收发,跟踪物料的欠缺,及时通知客户送货,确保不耽误生产。成品发货,跟踪成品损耗原因。报表制作,与客户对账!  离职原因: 休息时间少,会计在读,没有上课时间!    公司名称: 起止年月:XX-07 ~ XX-08邦尼达服饰有限公司 公司性质: 私营企业所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业 担任职务: 商品部助理  工作描述: 主要负责自营店铺的补货与调货;退货跟踪,商品分析!与店铺打交道。销售分析,跟踪!  离职原因: 公司倒闭    公司名称: 起止年月:XX-10 ~ XX-06都市家园 公司性质: 私营企业所属行业:家具/家电/工艺品/玩具/珠宝 担任职务: 财务文员  工作描述: 负责六个仓库的统计工作。进销存。月底大盘点。与仓库对账!  离职原因: 搬厂    公司名称: 起止年月:XX-09 ~ XX-09佛山南方印染股份有限公司 公司性质: 国有企业所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业 担任职务: 统计文员  工作描述: 负责仓库物料管理。电脑进、销、存。月底跟财务对账!  离职原因: 离家太远     教育背景 毕业院校: 广州市第81中学 最高学历: 高中 毕业日期: XX-07-01 所学专业一: 历史 所学专业二:   受教育培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号 XX-09 XX-09 第八十一中学 历史 高中      语言能力 外语: 英语 一般     国语水平: 精通 粤语水平: 精通    工作能力及其他专长   5年工作经验,粤语,普通话流利。熟悉办公室工作流程,具有较强的独立处理事务的能力;有5年以上的统计及仓库文员客服服务经验。脚踏实地的办好每一件事,对工作责任心强、勤恳踏实,有较强的组织,服从公司领导,做事能吃苦耐劳,工作积极,有良好的团队合作精神 . 可能在全部应聘者当中我不是最好的。但我会尽自己的能力做到最好·希望贵公司给予机会。让我不断的提高与学习!    详细个人自传   本人有5年工作经验.广州话,普通话流利.熟悉办公室工作流程,有较强的独立处理事务的能力.在仓库统计与客服方面有比较好的经验.脚踏实地做好每一件事.对工作负责,有较强的组织能力.工作上能服从公司领导.配合好客户的要求.希望贵公司给予学习机会.让自己不断前进.不断提高!  会计在读,一个月休息时间不可少于4天。如休息时间少于4天的请不要打扰,谢谢!
                      (保险业勿扰。)

 

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会计的空白简历表格

  由于招聘单位对于学历的要求不断提高,为此求职者制作个人简历过程中,往往使用夸大或者虚构各类专业获奖证书的形式提高自身的市场竞争力,而对于求职者而言,填写个人简历里证书不容许捏造,如果招聘单位获悉各类证书为捏造,对于后期面试与工作必将产生严重的后果。

  针对通过网络下载简历模板进行求职的人员而言,能够通过有效的方法提高简历的竞争力非常不错,日常生活中人们的诚信度非常重要,不管是求职过程中或者面试过程中,只有通过展现诚信的一面,才能够获得用人单位的认可,从而有效提高自身的市场竞争能力,提高获得生存机会的概率,避免由于个人诚信丧失适合的工作岗位。

姓名   性别   民族     出生年月   婚否   籍贯   政治面貌   健康状况   学历   毕业学校   专业   电子邮箱   联系电话   现住址
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