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基层党建提升年工作计划_基层党建工作计划

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2017乡镇基层党建工作计划
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  1、创建学习型领导班子。组织广大党员干部深入学习党的理论特别是中国特色社会主义理论体系。坚持把党的十七届六中全会精神、李克强同志来宁讲话、党的十八大会议精神等篇目作为学习重点;按照建设学习型班子的要求,以提高思想道德修养、增强开拓创新能力、改进工作作风、增强班子团结为重点,坚持中心组学习、基层调研、联系困难群众等制度,落实领导干部述职述廉、个人重大事项报告制度,突出领导班子理想信念、宗旨意识、廉洁从政教育,领导干部带头讲党性、重品行、作表率。

  2、加强干部队伍建设。把加强社区干部能力建设,特别是社区支部书记能力建设作为一项突出任务来抓,按照“想干事、能干事、会干事、干好事”的标准,进一步完善培训、考核、监督制度,不断提高全镇干部的工作能力和水平。

  二、强化作风,团结队伍,围绕基层组织建设年为主线,打造基层党员承诺必兑现的新队伍。

  1、完成镇机关干部的作风转变

  一是强化机关干部承诺践诺,对于党员的书面承诺,公开践诺,严格兑现承诺。

  二是不断提高整个团队的学习力,不管是政策法规,还是时事讲话,不管是政治态势,还是经济形势,不管是业务知识,还是农村传统习惯,都要广泛涉猎。结合“基层组织建设年”活动,我镇开展“业务大家学”主题活动,使每一名机关干部都能了解各个部门的业务,积极解读好各类政策,方便基层服务。针对年轻干部基层工作经验不足,以领导牵头,老干部引导,镇定期组织学习交流等方法,使得所有年轻同志尽早熟悉工作方法。

  三是建立机关干部驻村联户机制,让机关干部既要进村和农村干部打交道,更要和群众交朋友,把更多的时间放到村里走访,到群众家里坐一坐,拉拉家常,增进感情,全面掌控村情民意。

  2、促进农村干部作风转变。

  一是强化农村干部的教育、监督及考核。今年,我们将进一步加强对农村干部的教育培训,本着“缺什么、补什么”的原则,制定详细的培训计划,由党委书记等主要领导定期为农村干部上党课,邀请党校、农业局专家为他们授课,提升他们的法治观念、政策理论水平和业务能力,切实提高农村干部的综合素质,同时注重培养农村后备干部队伍,为建立稳定农村班子打下基础。

  二是强化农村干部的服务意识。进一步加强对农村干部任期目标管理、基层党建、财务托管、村务财务政务公开等常规工作的监督,建立明确的奖惩考核机制,使广大农村党员干部既有压力又有动力,提高农村干部工作积极性,强化服务意识。

  三是完善农村干部的奖惩机制。通过确定考核等次,对于政绩突出的干部,提高工资待遇,并设立专项奖励基金,考核结果与评优评先相结合;对于政绩平平、群众反响不好的干部,取消评先评优资格;对于出现严重问题的干部,马上撤职查办。

  三、抓管理,提服务,全方位做好党员管理工作

  1、深化党员党性教育。继续开展“评先选优”活动,激励广大党员争当优秀,建立健全一本管理台账,在党员干部中深入开展“活动考勤制和学习考核制”活动,以评促改、以评促建、以评促管,切实提高贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。

  2、积极抓好发展党员工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构,慎重发展”的方针,严把党员入口关,发展壮大党员队伍。重点在村居青年、妇女中发展党员,注意吸收优秀青年、专业技术人员、下岗失业青年入党,努力改善全镇党员年龄老化的现状,优化党员队伍结构。

  3、加强大学生村官队伍培养锻炼。深入落实大学生村官引导群众走小康的发展思路,切实增强大学生村官扎实基层、服务农村、干事创业的信心和热情。切实加强大学生村官的培养管理考核,认真落实各项政策建立健全村官合理有序流动机制,不断创造条件,积极扶持大学生村官为本村拉项目,建新经济点的工作

  4、全面推行党建工作责任制,形成党委统一领导,一把手负总责,分管领导具体负责,党的各级组织抓落实的工作格局。实行集体领导与个人分工负责相结合,各级领导干部“一岗双责”、“承诺上岗”,谁主管谁负责,谁承诺谁落实,一级抓一级,做到党建工作与业务工作同部署、齐落实、共检查、总考核。

  5、进一步细化农村干部考核细则,改进领导方式,加强任期目标管理,严格落实年度考核制。通过目标管理,把各项重要决策、工作任务转化为具体的可操作、可监控、可考核的管理指标,使各村明确任务、各司其职、各尽其责,激发和调动了广大干部群众的积实施目标管理的积极性,在全镇上下进一步营造了干事创业、争创一流的浓厚氛围,激发了广大干部群众加快发展、创先争优的热情。通过年度考核制,使农村干部自我加压,自我鞭策,有效治理了干部队伍的软、懒、散等现象,树立起了能者上、庸者下的用人导向,牢固树立了“承诺必须践诺”的诚信意识。

  6、加强农村支部在规范村级财务民主管理中的作用。为进一步规范村级财务管理,我们将在村级财政事务中建立和完善“村两委会”、“党员和村民代表会”机制,村里的每一项财物收支,都要经过两会讨论研究,理财小组审核后,方能进入镇级审计站报批,从根源上减少村级经济问题纠纷的产生。

  7、完善合作社党组织管理。近年来,农民专业合作社在我镇发展迅速,在促进农业专业化、规模化、标准化生产,完善农业社会化服务,深化农业产业化经营,促进农民增收等方面发挥了重要作用。完善合作社党组织管理是个别党员因为脱离党组织,党员意识不断淡化,党员作用难以发挥等。这些问题的存在,迫切要求完善合作社党组织管理。今年我们将以学福地瓜专业合作社为示范点,把党的组织领导、政策引导、发动群众等方面的优势,同专业合作组织在技术、信息、市场、资金上的优势有机地结合起来,坚持“支持不把持,帮助不包办,工作讲配合,共同促发展”,走出一条“围绕经济抓党建”的新路子。开展学习型机关建设,提高机关党员干部综合素质。从率先全面建成更高水平小康社会的实际需要出发,通过生动活泼的学习形式,组织机关党员干部学习党的理论创新成果,学习法律、经济等知识,学习各种实用技能,进一步增强广大党员干部的学习能力、实践能力、创新能力,提高推动科学发展的实际本领。机关各级党组织要加强对学习情况的督查和考核,通过组织网上笔谈、知识竞赛等方式推动学习,要把学习情况作为年度考核评比的重要内容,为建设学习型机关建立制度保障。

  新的一年里,在上级党组织的指导下,在镇党委的正确领导下,上下努力,部门配合,争取让XX镇的党建工作有新变化、新突破、新亮点,走在全区的前列,以实际行动创先争优。

  总之,2017年XX镇党建工作将按照市委的统一部署,结合我镇工作实际,在党建工作上注重建组织、强队伍、担责任,为广大党员群众办实事、做服务、作贡献,创特色、争品牌,力争推动XX镇党建工作迈上新台阶。

 

篇二:2017乡镇基层党建工作计划

  一、XX年党建工作总结

  1、坚持“三会一课”,增强凝聚力。东瑶村党支部十分重视班子成员的思想政治教育,现有党员125名。通过远程教育平台,利用召开支部党员大会、村两委例会、党小组会等会议前后间隙,充分利用时间,学习党的政策、路线、方针,加强党员政治学习,并研究贯彻执行的措施,促进各项任务的圆满完成。同时,旨在通过这样的方式促进党员之间的交流,增进其与党的感情,让其真正融入到村党支部的集体中来。

  2、加强党员教育,提升党员素质。

  党员的教育具有十分重要的意义,抓好党员的教育工作,是着力提升党员队伍整体素质的基本保障。在年初东瑶村党支部制定了详细的学习计划,对学习内容、学习时间、学习形式等做了明确规范,每月定期开展党建工作学习,主要内容是学习贯彻上级文件;研究村务工作;学习党章;研究计生、综治工作。

  在我村的计生、征拆、社会维稳等工作中,党员同志能够发挥带头作用,特别是我村的支部委员,对计生工作给予极大的支持,全都是计划生育的家庭,起到很好的榜样作用;同时积极响应政府的号召和要求,在征拆工作中,以实际行动表达党员为人民服务的意识和职责。

  此外,本支部能够及时根据的党的发展动态,组织党员干部学习实践十八大精神,贯彻落实科学发展观,从而不断扩大增强广大党员的政治意识、中心意识、大局意识、服务意识。

  3、加强班子建设,强化领导实效。

  XX年是村级组织换届的一年,做好换届工作意义重大。东瑶村党支部在此次换届选举中不仅做好村级组织换届工作,选出五名具有代表性、能做事的支部委员,还配强村级配套组织、团、兵、妇、老人协、工会等群联组织,并按照各自的章程有序的开展工作。在这批班子成员中,有多数人是连任几届的老党员干部,对支部工作的开展比较熟悉,因此有效的提高办事效率。

  此外,我支部坚持民主集中制原则,严格遵循议事的基本程序和原则,凡重大事项都会由村两委及村民代表大会集体研究决定。在党务村务、公开工作中,虚心接收广大群众的监督,认真听取他们的意见和建议,及时公开各项目内容,提高党务、村务的透明度。我村在东孚镇的公铁立交及海翔大道等项目中涉及到的征拆面积较大,人数较多,但各小组能够及时将征地补偿款全部实现村务公开,公布在村里各个公告栏处,接收村民的监督。

  4、抓好党风廉政建设,促进社会和谐发展。

  首先,搞好宣传教育,增强党员干部廉洁从政的自觉性。在福建省出台《农村基层干部廉洁履行职责的若干规定》后,我村支部认真学习该文件内容,认真做好测评、完成自查报告,及时发现自身不足,为他们敲响防腐倡廉的警钟。

  其次,支部认真落实党风廉政建设责任制,支部书记对党风廉政建设工作负总责,村两委组直接责任,做好组织协调工作,形成齐管共抓的良好局面。在成立村务公开监督小组后,充挥村务公开监督小组的作用,监管村集体资金、资产、资源,促进村务公开透明。

  东瑶村地域广、人口多,征地拆迁工作任务较重。通过进一步强化基层反腐倡廉工作,强化广大群众对村两委班子成员的监督,促进村两委正确履行职责,使两委成员真正发挥了作用。党风廉政建设是一项长期的任务,需要广大党员群众坚持不懈的力,紧密联系工作实际,切实抓好党风廉政建设。

  二、XX年的党建工作计划

  我村党支部深知目前所做的离上级的要求还有一定的差距,在今后的工作中,将以学习党的十八大精神作为新动力,扎实推进我村党支部各项工作,现将XX年支部工作计划安排

  1、继续坚持党建工作学习,进一步完善“三会一课”制度,充实组织生活,借助现代远程教育平台,让党员干部经常受教育,加强政策学习,提高党员的政策水平。做好组织、综治、信访维稳、民兵工作,充分发挥党员的先锋模范作用,促进社会和谐发展。

  2、狠抓党建工作责任制。健全明确的责任管理机制,牢固树立“不抓基层组织建设工作是失职,抓不好基层组织建设工作是不称职”的思想理念;认真贯彻农村“五要”工程、四议两公开工作法和168基层党建管理机制,强化对党员的管理教育和监督,严肃组织纪律。

  3、继续加强领导班子建设,按照规定和要求,对村干部进行严格认真的监督和考核,督促做好村级配套组织、团、兵、老人协等群联组织工作,并按照章程有序的开展工作。

  4、加强党员素质培养,促进自身教育。积极开展创先争优活动,加强党员的道德建设,组织入党积极分子学习小组,加强入党积极分子的培养和发展,有计划的做好新党员的发展工作,着力建立一支数量充足、素质优良、充满活力的党员队伍。

  5、扎实开展日常各项工作,将工作落到实处,切实做好为民办实事项目,努力保障和改善本村经济水平。

  6、深入开展农村基层党风廉政建设活动,通过不断开展党风廉政建设活动,使党风廉政建设深入基层、深入民心,提高党员干部廉洁意识,从而不断提高服务水平,为维护社会稳定及做好计生、综治、征地拆迁等中心工作做贡献。

  7、加强精神文明建设,着重抓好思想水平建设。加大法制宣传力度,开展村民组织法、村民自治法等法律法规知识的宣传活动,促进法制知识的知晓率;做好文化卫生教育工作,促进社会和谐稳定发展。

  

篇三:2017乡镇基层党建工作计划

  2017年是学习贯彻十七大精神,建设社会主义新农村,构建和谐社会,加快社会经济发展的关键一年。我乡党建工作的指导思想是:以科学社会主义理论为指导,认真学习贯彻十七大精神,全面落实科学发展观,以加强党的执政能力为主线,建设好领导班子、干部队伍和人才队伍,充分发挥好党员队伍的先进性作用,努力开创党建工作新局面,为木耳乡经济又快又好发展提供坚强的组织保证。具体抓好以下几项工作:

  1.抓好科学发展观学习活动,贯彻十七大精神。通过学习教育活动,使全乡党员干部牢固树立“党员、党性、党纪”意识,进一步增强全体党员的先进性,以达到“党员受教育,群众得实惠”的目的。坚持用“三个代表”重要思想武装全乡党员,各级党组织和全体党员干部要结合实际,注重理论学习,开展好以实践“三个代表”重要思想为主要内容的科学发展观活动,切实加强领导干部思想政治建设和执政能力建设,牢固树立立党为公、执政为民的理念,始终做到对人民负责、为人民办事、受人民监督、让人民满意。认真抓好党委理论中心组的学习,切实抓好党员干部学习制度和党员活动日制度的落实。

  2.搞好村两委干部培训。计划今年上半年对村两委干部进行一次党的知识和实用技能培训。村支部每月开展一次党日活动,要求学习有记录、有笔记、有内容、有教材、有心得体会;要把学习十七大报告作为干部学习首要任务,继续抓好《党章》、《中国共产党党内监督条例》和《纪律处分条例》的学习,通过学习提高党员干部的自身文化素质和理论水平,提高他们解决问题、分析问题的能力,并在基层工作中做到学以致用,让先进的科学文化知识应用到农村经济建设当中。

  3.培养入党积极分子,并对其进行一次党的知识培训,按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的原则,坚持按照“五项制度”的要求来发展,继续实施“双培双带”工程,把那些思想素质好、入党愿望强、愿意在党组织中经受锻炼和考验的优秀青年、知识分子和致富能手吸收入党。各支部在吸收预备党员时,支部大会通过后,由所挂村的党委委员对该同志进行谈话,填好入党志愿书的相关栏目后,将材料报送乡组织中心,最后由党委会议研究审批。同时,做好在村委会、监委会干部中发展党员工作,努力提高党员在村委会和监委会中的比例,增强党组织的控制力和号召力。

  4.抓好基层组织示范点建设,在省、县补助的基础上,加大乡财政的补助力度。组织人员下村检查,督促工程进度,及时发现问题,并督促整改。确保年底前全面完成剩余各村办公场所和党员活动室建设任务。

  5.广泛开展“争当优秀党员、争创先进支部”活动。对制度坚持好,活动学习积极,作用发挥好,战斗堡垒强的先进支部和党性观念强、表率作用好的优秀党员进行表彰。从而调动广大党员的积极性,充分发挥党员同志的先锋带头作用。

  6.认真抓好党员远程教育工作,使其真正成为农村党员经常受教育的平台。各支部要充分利用远程教育设备,积极开展各项培训。全年各村至少播放党员电教片2次以上,农村科技实用技术片2次以上,要做到资料齐全,有签到名册,有收看讨论记录。建立和完善干部经常受教育,群众长期得实惠的工作机制。

  7.认真细致地做好外出流动党员的管理和教育工作,建立和健全外出流动党员台帐,严格执行党员“三会一课”制度。加强《外出流动党员证》的使用和管理,为流动党员建立良好的信息平台,保障他们与党组织的联络通畅。

  8.规范和落实好每月5日的党员活动日学习制度,切实发挥无职党员设岗定责,党员承诺的作用,使每个党员真正有岗有位,有事可做。

  9、大力抓好村级党组织的创业承诺。今年,我乡对各村党支部实行岗位责任制目标管理,做到村党支部年初有承诺(向全体村民)、年中有落实(乡组织民意测评)年终有述职(在全乡全体党员大会上)。在年底根据各村党支部党建目标责任制完成情况给予奖惩。

  10.积极推行政务公开和村务公开,政务公开是政府行为,由两位副乡长根据各自分管的工作情况收集有关内容进行公开,自觉接受人大的法律监督、政协的民主监督和社会的舆论监督,认真办理人大代表议案、意见和建议,提高行政决策和科学化、民主化和法制化水平。认真贯彻落实《行政许可法》和《全面推进依法行政实施纲要》,完善政务公开、行政监察、行政问责、行政投诉制度,逐步形成行为规范、运转协调、办事公开和务实高效的行政管理体制;村务公开是村委会的职责,村村要有固定的公开栏,年内公开不少于4次,同时将材料报送乡组织中心。

 

篇四:2017乡镇基层党建工作计划

  20xx年全镇党建工作的总体思路是认真贯彻落党的xx大和xx届三中全会精神,以党的执政能力建设和先进性建设为主线,突出抓好基层组织建设和党员干部队伍建设,

  开展深入学习实践科学发展观活动,为促进县域经济社会又好又快发展提供坚强的组织保障。

  围绕增强党组织的凝聚力战斗力,切实加强农村基层组织建设

  深化“三级联创”。围绕“五个好”目标要求,巩固42个市、县级党建示范点的创建成果。扎实抓好32个县级党建示范点创建活动,争取在6月底进行验收、命名表彰。继续下派一批机关干部到村担任党支部第一书记,确保力度不减,管理到位,取得实效、群众满意。继续做好选聘高校毕业生到村任职的管理和服务工作,促使他们安心工作,服务新农村建设。

  优化组织设置。探索适应新农村建设和农村经济发展的党组织设置方式,把党支部或党小组建在协会上,建在经济组织中,建在产业链上,形成与经济社会发展更加适应的基层组织框架。在50个新农村示范村逐步推广“支部+村委会+协会”工作模式,创新基层党组织领导和服务农业产业化的方式方法。

  巩固阵地建设。扎实抓好村级活动场所建设,确保如期如质地完成20**年度45个项目村建设任务。加强对已建的186个村级活动场所管理和使用,发挥好作用。

  加强村干部队伍建设。贯彻落实省委,逐步提高村常设干部待遇,落实好离任村党支部书记、村主任的生活补助,引导村干部谋事创业,服务新农村建设。贯彻,争取财政加大投入力度,20**年争取村均运转经费达到4万元2016年乡镇党建工作计划2016年乡镇党建工作计划。进一步拓宽选育渠道,继续实施“一村一名大学生计划”,做好从致富能人中培养选拔治村能人的工作,加强村级后备干部队伍培养,争取每个村后备干部达到3-4人,建设一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的农村基层干部队伍。

  围绕保持和发展党的先进性,切实加强党员队伍建设。

  努力探索党员干部教育管理新途径。坚持以执政能力和先进性建设为主线,继续巩固和发展先进性教育活动成果,进一步健全“党员经常受教育、永葆先进性”的长效机制。积极探索对离退休党员、农村无职党员、流动党员分类教育管理办法,增强教育管理的针对性、实效性。建立健全农村党支部工作台帐制度,推进农村党支部工作制度化、规范化。

  实施农村党员先进性考核,充分发挥党员在新农村建设中的先锋模范作用。在流动党员中开展“一人一台帐、一月一联系、一月一汇报、一年一评议”活动,建立健全城乡一体党员动态管理机制。制定党内激励、关怀、帮扶的相关制度和规定,以老党员和生活困难党员为重点,广泛开展党内关怀活动。抓好民主生活会指导、民主评议党员、处置不合格党员等工作,探索党员党性定期分析制度。加强党费收缴、管理、使用和检查。加强党员信息库建设,实现党内直接统计。

  抓好党员的培养发展工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,加强对发展党员的宏观指导,全面执行发展党员“五制”和实行“双向培养”。切实抓好县委文件的贯彻落实,加大在优秀青年农民中发展党员力度,消灭三年以上未发展党员的空白村,采取适当倾斜的措施,逐步实现全县每个村都培养1名35岁左右、高中以上文化程度、有一定致富带富本领的青年党员。

  围绕构建党建工作新格局,建立健全党建工作机制。

  加强和改进党内民主制度建设。总结推介易俗河镇党代会常任制试点经验,进一步建立完善制度,逐步扩大范围。在基层党组织中全面实行党务公开,规范基层党务公开的内容、形式和程序,为党员参与党内事务创造条件,切实保障党员民主权利。

  严格落实党建工作责任制。抓好的贯彻落实,开展“好正职、好副手”评选活动,增强党委书记管党责任意识,注重考核党建工作实效和干部群众对党建工作的公认度和满意度,把党的建设各个方面和各个环节有机贯通起来,全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设。

  围绕提高党员干部贯彻落实科学发展观的本领,开展深入学习实践科学发展观活动。

  精心制定实施方案。根据中央、省委的安排部署,开展深入学习实践科学发展观活动,县级党政、人大、政协机关,人民法院、人民检察院和人民团体机关,直属机关和直属企事业单位将在20**年3月至8月进行,乡、街道及其所辖单位,村、社区将在20**年9月至20xx年2月进行。认真做好前期准备工作,深入广泛调查研究,找准存在的突出问题,精心制定实施方案,加强业务指导,确保学习实践活动取得实效。

  

篇五:2017乡镇基层党建工作计划

  2017年我镇将深入学习贯彻党的十八大精神,加强党的执政能力建设和党的先进性教育,突出党组织的核心作用,开创我镇党建工作新局面,结合实际,特制定本年度党建工作计划

  一、指导思想

  深入学习贯彻党的十八大精神以及“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,按照构建社会主义和谐社会的要求,紧紧围绕城市农村改革发展稳定的大局,紧密结合社区、农村牧区建设的实际,以服务居民、农牧区为重点,健全机制、强化功能,不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为创建管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和的新型社区和新农村新牧区,提供坚强的组织保证。

  二、深入学习贯彻党的十八大精神,增强领导干部能力素质的全面提高

  精心组织安排学习贯彻十八大精神活动。围绕用十八大精神武装头脑、指导实践、推动工作,各党组织要按照《关于认真学习宣传贯彻党的十八大精神的通知》、《关于全旗基层党组织和广大党员学习宣传贯彻党的十八大精神的通知》等文件要求,组织引导广大党员干部深刻学习领会十八大精神实质。要结合实际制定学习计划,采取集中学习、个人自学、专题讨论、轮训、宣讲、远程教育等形式抓好学习贯彻活动,积极联系和创造条件,加强离退休人员、农村牧区和流动人口中的学习。

  三、着力加强服务型基层党组织

  (一)强化夯实社区、牧区党建组织基础,巩固和扩展“阵地工程”。

  一是拓展社区、牧区党组织的工作领域,使党的基层组织在社区、牧区不断延伸。继续开展互联共建活动,组织引导社区单位、党员共同参与群众性、公益性活动,推动社区建设健康发展,切实做到保证和改善党对社区建设的领导地位,充分发挥社区党建的整体效应。发挥好在职党员联络站的作用,每个楼栋明确一名党建工作联络员,社区的党建专干任联络站站长,联络员要协助联络站的日常工作。

  二是按照“优化班子、增强合力、发挥优势、服务居民和牧民”的原则,狠抓先进支部和发展先进党员的巩固提高,提高基层支部整体素质,不断增强党组织凝聚力、战斗力。为充实党员队伍,各党支部今年准备培养1-2名新党员,发展2名预备党员。

  三是完善党建带群团组织的工作,健全社区工人、青少年、妇女组织和活动制度。

  四是加强农牧区、社区居委会政治民主建设,充分发挥党员先锋模范的作用,让农牧区、社区党员参与社区民主监督,深入推行社区、农牧区政务公开,对居民、农牧民举报的各类事项及时地进行了解处理和解答。不断完善居民、牧区代表会和社区民主协商议事会,搞好民主监督,坚持“事务、财务”公开制。

  (二)密切党群关系,扩展“战斗力工程”。

  以社区、牧区党员服务中心为平台,围绕保持党同人民群众血肉联系这个核心,树立正确的权力观,增强执政兴国的使命感和为民谋利的紧迫感,转变工作方法和工作作风,使基层工作从上级指令型向群众利益型转变,提高工作效益,不断满足基层和居民、牧民需要。为基层、为居民、牧民为特困群体排忧解难,搞好服务,切实落实社区、牧区工作的到户原则。

  借助“党员管理信息系统”服务平台,认真抓好落实社区每位党员的信息化管理。包括党员信息录入、关系接转、动态管理和日常服务等。尤其是随着嘉逸名庭、高鑫麓城、沁园春·御院项目的竣工并交付使用,业主入住率在一年内预计将达到60%,依照前置管理模式,必须强化新建楼盘党员、统战人士的摸底和服务工作。

  (三)强化思想政治工作,扩展“凝聚力工程”。

  坚持以人为本,围绕安居乐业,创设丰富多彩的活动载体,占领主阵地,唱响主旋律。结合建党九十周年重大节日,抓好支撑点----开展丰富多彩的社区活动,抓好落脚点----切实为居民分忧解难,让党员、群众都能从中深受启发,深得教育,使党员在活动中得到锻炼,群众在活动中受到教育,密切党群关系,增进党群感情,使社区思想政治工作经常化、制度化,更加展示社区党支部的形象风采。为三年一届的居委会换届选举工作做好准备,推进选举工作公平、公开、公正、有序地进行。

  (四)继续抓好创建“五个好”嘎查村党组织活动。

  以“五抓五实现”(抓班子建设,实现领导班子好;抓教育管理,实现党员队伍好;抓制度建设,实现工作机制好;抓创新建设,实现工作业绩好;抓服务水平,实现群众放映好)主题实践活动为载体推进全面工作,嘎查村要全面推广“党支部+党小组+浩特(组)”、民情日记等工作模式,进一步拓宽服务范围,提升服务水平。

  (五)扎实推进“三有一化”和社区区域化党建工作格局,积极争取启动乃日音希热社区和浩雅日宝恩巴社区办公楼建设。

  深入开展八进社区、在职党员志愿服务社区、党员服务承诺、“四联四促”等服务活动,继续开展好“魅力上都”文化广场系列活动。推进社区网格化管理,社区要按照200--300户的规模合理划分网格,打造以“社区干部--社区党员--社区居民”为主框架的管理服务队伍,继续完善社区老年人日间照料所、青少年减压中心等服务举措。整合社区数据资源,建立精细的社区信息化工作平台,

  (六)强化党风廉政建设,扩展“形象工程”。

  一是认真落实党风廉政建设责任制,规范从政行为,深化“两个务必”,积极开展廉政文化建设工作。进一步健全和完善监督制约和管理程序,落实党员志愿者帮扶特困居民的“阳光工程”。二是坚持教育、预防为主方针,狠抓党性、党纪教育和警示教育活动,做到抗腐蚀、拒诱惑、守清廉。抓好广大党员政治学习和民主生活会。

  总之,2017年党建工作将按照旗委的统一部署,结合我镇工作实际,在党建工作上注重建组织、强队伍、担责任,为广大居民、牧民办实事、做服务、作贡献,创特色、争品牌,力争推动我镇党建工作迈上新台阶。

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公安局2017年党建工作计划

  要积极开展公安局的党建工作。下面是范文大全小编为大家分享有关公安局2017年党建工作计划,欢迎大家来阅读!

  【公安局2017年党建工作计划一】

  xxxx年,沂山派出所党支部工作的总体思路是:以“三个代表”重要思想及党的十七届四中、五中全会精神为指针,扎实贯彻落实省、市县党代会会议精神,切实全面加强和改进党的建设,不断提高党员队伍的思想政治素质,不断增强党的战斗力,充分发挥党员先锋模范作用和党支部的战斗保垒作用,推动各项工作再上新台阶。

  一、指导思想:

  高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习落实科学发展观,大力开展创先分优活动,全面贯彻党的教育方针,实施素质教育,解放思想,求真务实,开拓创新,以提升教育内涵、开展高效课堂活动为中心,全面推进“培名师、育优生、出高质、创名校”工程;以提高教学质量为目的,进一步加强党的思想、组织、作风和党风廉政建设。为推进学校又好又快发展,进一步构建情感交叠的和谐社会提供坚强的组织、保障作用。

  二、xxxx年党支部工作重点着重于五个方面:

  第一、要切实加强党的组织建设。进一步建立健全基层党建工作责任制,加强基层党支部的建设,切实发挥支部的政治核心作用,注重加强对流动党员的教育和管理,更好的发挥党员的先锋模范作用,按照县委要求,扎实做好党务公开工作。

  第二、继续开展好党员的发展、接收和思想教育工作。做好在新形势下的发展党员制度建设,确保新党员的质量,从源头上保证党员的先进性。加强党务工作者组织原则的学习,确保入党程序规范化、有序化。严格执行市委发展党员的统一标准。注意从优秀青年中发展党员,选拔优秀后备干部。增强党的后劲力量。

  第三、开展好迎接建党90周年活动。在“七、一”前夕,举办党的知识竞赛活动,组织新党员入党宣誓活动;认真做好在七月一日召开党建工作会议,总结工作,探索经验,并对“两优”进行表彰的筹备工作。

  第四、加强学习,注重党员教育。引领全体党员继续深入学习十七届四中、五中全会精神,做好理论指导和行动监督,并将其真正贯彻到日常工作之中。突出学习、遵守、贯彻和维护新党章这一重点,坚持正面教育、自我教育为主。面向全体,围绕中心,创新教育方式,确保教育成果。以开展职工思想教育、中层干部警示教育和党风廉政教育为主,多方面、多形式的开展好党的经常性教育。

  第五、扎实有效地开展主体实践活动。结合工作实际,不断创新工作思路,更新工作方式,丰富创建载体,确保主体实践活动取得实实在在的成效。

  【公安局2017年党建工作计划二】

  20XX年是“十二五”规划的收官之年,是全面深化改革、推进法治惠东建设的关键之年。做好20XX年惠东县公安局党建工作总的要求是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,全面贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会以及习近平总书记系列重要讲话精神,突出全面从严治党这个主题,以开展“基层党建提升年”活动为契机,以建设基层服务型党组织为目标,全面提高服务中心和建设队伍水平,为惠东县公安局提供坚强的组织和思想保证。

  一、坚持思想建党,把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神引向深入

  (一)深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神。深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神,特别是习近平总书记关于党建的重要论述,组织党员干部认真研读《习近平谈治国理政》、《习近平关于实现中华民族伟大复兴的中国梦论述摘编》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《习近平论党的群众路线》、《习近平总书记系列重要讲话读本》等,领导干部要带头学习、带头宣讲,推动学习贯彻工作不断向党员干部延伸。

  (二)加强党员党性锻炼和理想信念教育。培育党员干部对党绝对忠诚的政治品格,教育引导党员干部忠诚信仰、严于律己、勇于担当,自觉按照党章、党内政治生活准则和党的各项规矩办事。充分利用高潭中洞、安墩边纵纪念公园、稔山雁湖、港口英雄民兵连、飞鹅岭廉政公园等县内红色教育资源,开展党性锤炼活动、精神文明创建活动和理想信念教育活动,努力把活动成果转化为推动党建工作的新举措,转化为服务企业、服务群众的实际行动。

  二、以“基层党建提升年”为抓手,全面推进党建工作走在前、作表率

  (一)切实加强党组织班子建设

  1、强化党组织班子作为党建第一责任人的意识。牢固树立“抓好党建是最大政绩”的观念,认真贯彻落实好中央关于全面从严治党的各项要求,实行领导班子成员履职谈话制度、党组织负责人述职制度。

  2、扎实开展“三严三实”专题教育。认真落实中央和省、市、县委的部署要求,“七一”前后,以践行“三严三实”为主题召开专题民主生活会和组织生活会,局党总支部书记要上一次党课,推动形成落实“三严三实”的浓厚氛围。

  3、选优配强党组织班子,加强党组织书记的培训。贯彻落实《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》要求,抓好党组织领导班子建设,选优配强领导班子。参加县直工委举办的新任党支部书记和组织委员培训班。

  (二)切实加强服务型党组织建设

  全面开展“六有”规范化建设活动,确保通过活动实现“六个更加”:党组织设置、换届选举工作更加规范;制度建设、材料归档更加完善;服务党员、党务干部队伍建设更加高效;组织形式、活动载体更加丰富;党建精品、亮点打造更加突出;战斗堡垒、先锋模范作用更加彰显。

  (三)切实加强党员教育管理服务

  1、严格党内政治生活。强化党员的政治纪律和政治规矩,总结运用教育实践活动经验,严格执行“三会一课”、党员领导干部双重组织生活、民主评议党员等制度,加强批评和自我批评,提高民主生活会质量。按照党支部“六有”规范化要求落实党内生活制度,执行党支部工作“一本通”,推行支部工作和党员教育管理记事制,提高工作的规范性、严肃性和运转效率。

  2、全面开展党员责任岗和机关党员志愿服务活动。按照我县“五融五联”活动的要求,探索建立机关联系基层、干部联系群众制度。在全局全面开展党员责任岗和党员志愿服务活动,组织局在职党员到驻点村、到居住地社区报到开展服务,使机关党员干部更好地接地气,推动解决联系服务群众“最后一公里”的问题。结合“党员责任岗”活动,拓展党员志愿服务人员数量,创新志愿服务方式,完善志愿服务机制,推动党员志愿服务规范化、常态化。

  3、严格发展党员工作。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求和发展党员“25个流程”,严格标准、严格培养、严格程序、严格责任,实行发展党员全程记录。探索完善处置不合格党员的制度,结合实际开展主题党日、警示教育、党员承诺践诺评诺等活动。

  4、加强对党员的关爱服务工作。逐步健全党支部对困难党员、老党员的关爱服务机制,并积极探索关爱服务党员的有效途径。

  (四)切实加强机关党建保障力度。要以开展“基层党建提升年”活动为契机,落实县委相关决定,着力解决制约党建工作的保障问题,确保有更大的人力物力投入到党建工作中。

  (五)全面提升党代表服务工作。用好“惠东党代表e家”微信公众平台,实现党代表工作指尖上的发布与交流。建立党代表个人电子档案,记录党代表个人信息,并对党代表任期内履职情况进行实时收集与考核评分。定期安排党代表接待党员群众,公开接受群众的监督与评价。推动党代表经常性参与调研和提案工作,切实发挥好党代表参政议政作用。

  三、持之以恒抓作风,推动服务标准化建设

  (一)积极开展驻村惠民服务。以解决服务群众“最后一公里路”为重点,认真做好“局长驻村工作室”工作,成立党员志愿服务队,制订局“党员责任岗”活动工作实施方案,深入局驻点村开展“听民声、知民情、解民忧、惠民生、聚民心、促和谐”的“五民”活动,为群众提供更好的服务。

  (二)积极开展企业服务。进一步动员和组织全局党员干部深入企业,开展“进镇村、进企业、进市场、进园区、进行业,促发展”的“五进”活动,优化企业服务行动;结合市、县“企业服务月”活动,积极协调参与县统一组织开展的集中“摆摊设点”集市服务活动,现场面向企业答疑解惑,协调解决有关诉求,积极开展现场咨询服务活动。

  (三)积极开展大调研服务。结合本局职能,认真开展全县工业经济发展、电子商务发展、信息化发展、节能减排等大领域调研活动,并制定相关实施意见,为促进公安事业发展提供服务。

  (四)积极开展标准化服务。重点是推动服务目录、岗位服务、服务流程、操作规程、服务环境、网上办事、政务公开等7个方面的标准化建设。要通过加强组织领导,深入动员发动,强化宣传督查,建立以“规范服务为核心,提升效能为重点、公开监督为保障”的标准化服务体系,为群众办事提供便捷服务。

  四、坚持与时俱进,着力推进先进典型宣传和文明创建工作

  (一)加强宣传阵地建设。继续打造局网站党建工作宣传的既有平台,利用党务公开栏提高宣传的针对性、互动性和影响力;结合纪念“七一”等活动,组织开展各项主题宣传活动;发掘和宣传身边的典型,大力宣传先进党组织、优秀共产党员和党建工作事例,营造创先争优的良好氛围。

  (二)做好文明创建工作。紧紧围绕社会主义核心价值观24字基本内容,以省县级文明城市创建测评体系为导向,围绕生态文明、城市文明和道德文明,加强思想道德建设,认真配合县委组织“中国好人”、“广东好人”、“惠州好人”、“道德模范”等推荐评选活动,并配合开展好第四届感动惠东人物评选表彰活动、道德讲堂建设工作和志愿服务活动。并根据本局特点、工作实际开展文明创建活动,发挥文明单位和文明窗口的示范和带动作用。

  (三)推动国家卫生县城创建工作。坚持把创建省县级文明城市和创建国家卫生县城有机结合,共同推进,深度融合。局党支部要切实发挥排头兵作用,引导本单位按照国家和省的指标要求,深入开展健康教育,加强环境保护、传染病防止、食品安全和公共卫生等工作。

  五、推动责任落实,坚持不懈地推进党风廉政建设

  (一)坚持从严治党,强化“两个责任”落实。严格按照《惠东县委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》的相关要求,健全完善述责述廉述德的检查考核、问责追究等配套机制。局领导班子成员要担负起“一岗双责”的连带责任,把党风廉政建设与分管业务工作摆到同等重要位置,切实负起监管责任。加强日常廉洁从政教育和明查暗访,深入开展谈心谈话,抓住重点岗位,加强风险防范,做到抓紧抓早抓小。

  (二)严格监督问责,强化纪律建设。把纪律建设摆在更加突出的位置,加强纪律监督,引导督促广大党员干部增强纪律观念和组织意识,切实做到对党忠诚。协助县纪委加强对中央和省、市、县委各项决策部署贯彻落实情况的监督检查,坚决查处违反“八项规定”,搞上有政策、下有对策,有令不行、有禁不止的行为;继续深入开展“庸懒散奢”专项整治行动,确保令行禁止、政令畅通;巩固和深化教育实践活动成果,完善防治“四风”的经常化工作机制,依纪依法反对和克服“四风”。

  六、强化群团建设,确保“以党建带团建促妇建”在新常态下有新发展

  要注重探索建立充分发挥工、青、妇等群团组织桥梁纽带作用的组织领导机制、合力推进机制、工作保障机制、考核评估机制,确保群团组织始终坚持正确的政治方向,同各级党组织在政治上、思想上、行动上保持高度一致。要将党建带工青妇建工作纳入党组织分管领导的目标考核,做到统一规划部署、统一配置力量、统一检查指导、统一考核验收,共同构建“党建带团建,团建促党建”的工作格局。要加强与工青妇等群团组织的沟通联系,积极开展关心干部职工、青少年、妇女儿童等群体创建活动,展示干部职工健康向上、团结进取的精神风貌,提升干部职工能力素质,促进本局工作效能和机关作风建设。

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2017年村干部年度工作计划范文

  做好工作计划,才能对工作有条理的进行安排工作计划,下面由范文大全小编为大家搜集的2017年村干部年度工作计划范文,欢迎大家阅读!

  【2017年村干部年度工作计划范文一】

  2017年,我办将以党的十八届六中全会精神为指导,认真贯彻落实区委、区政府全年工作部署,多措并举,攻坚克难,努力实现经济社会平稳较快发展。

  (一)重点抓好城区重大项目的推进工作

  紧扣“抓发展就必须抓项目,抓项目就是抓发展”的思路,加强资金调度,加大拆迁力度,力促报建项目的开工建设;创新项目服务方式,落实重大项目全程代办和绿色通道制度,加快在建项目的建设进度。城市项目方面:集中规划南江、中村留用地、滨江小区B区二期、江滨中学、滨江小区F区和滨江新城A、B地块,做好第一安置区和第二安置区、**小区留用地项目的征地拆迁。城市道路项目方面:将着力重点抓好中山南路东侧支路(**大道—江二路)、**大道东段改造、滨江大道等城建交通项目建设。工业项目方面:加快推进皮革城项目,新兴小区留用地、**工业园区基础设施配套用地、贵港市安澜商住小区A区等工业园区配套项目建设,进一步拉开城市框架。民生项目方面:加快推进**一小二幼等项目,进一步完善中心城区学校建设。

  (二)深入开展“美丽**˙生态乡村”活动

  继续加大“美丽**˙生态乡村”活动宣传力度,特别是集市及重点区域,通过树立典型和活动前后环境对比,使居民更直观的感受活动带来的益处,由被动变主动参与到活动中来,从而形成了以政府为主导、社会支持、群众参与的良好格局。严格执行相应的环卫工作制度,每个社区配备足够的保洁员,并要求他们做到及时清理清运,办事处不定期组织人员进行督查。进一步完善生态乡村活动长效机制,保证活动持续、有效的开展。

  (三)加快推进民生社会事业发展

  加大对新农合、城镇居民医保和城乡居民养老保险等惠民政策的宣传和落实力度,完成全年上级下达的任务;做好最低生活保障工作,确保辖区居民应保尽保;高度关注“三留守”人员、孤儿、残疾人等特殊弱势群体,切实解决好民生问题;积极开展“安全生产年”活动,全面落实安全检查和整改工作,确保安全稳定。

  (四)继续做好“平安**”建设工作

  一是加强社会治安综合治理。深入开展书记大接访活动,把活动作为一个常态工作来抓。加强基层组织建设,在社区建立高效、灵敏的信息网络,畅通信息,发挥综治维稳四道防线作用,形成统一指挥、功能齐全、反应灵敏、运转高效的应急体系。结合办事处实际情况,对历年来的遗留问题进行分类梳理,细化方案,落实到个人,对重要对象进行有效稳控,并形成长效机制,协调有关部门解决历史遗留问题,减轻维稳压力,保证辖区社会稳定;二是扎实做好安全生产和应急管理工作。认真落实环境保护和安全生产“一岗双责”制度,强化环境和安全生产隐患排查整治;积极开展“双违”整治;加强应急管理,做好应急预案和应对各类突发事故的准备;三是继续抓好提升公众安全感满意度工作。通过开展“访民情、听民声、解民忧、惠民生”主题活动,着力解决一批群众反映强烈的问题,同时大力宣传我区为民办实事和加强社会治安综合治理的工作成效,巩固活动成果;2017年重点推进5个社区“天眼工程”建设,在社区各巷道主要路口安装高清摄像头,结合社区“网格精细化”管理模式,实现社区全方位全天候有人实时监控,有人实时上报安全信息,为社区居民创造更加安全的居住环境,持续提升公众的安全感满意度。

  (五)实施“六大行动”,推动党建工作全面进步全面过硬

  按照市委固本培元“六大行动”要求,深入开展“书记引领行动”,建立“书记面对面”落实党建工作机制,落实党组织书记第一责任人职责。充分利用2017年社区“两委”换届契机,选优配强社区党总支部书记,发挥社区支书的“领头雁”作用,带动基层党建工作取得新发展。深化党组织书记“结二连五”和“基层党建书记创新工程”,着力破解一批党建难题;深入开展“规范建设行动”,重点推进**新村社区“一中心七室八有”建设;深入开展“源头培育行动”,加大培育社区后备干部力度,确保2017年社区“两委”换届时,社区党建组织员全部进入社区“两委”班子成员候选人;深入开展“素质提升行动”,结合“两学一做”学习教育,认真对照绩效考评工作要求,引导党员干部立足岗位做贡献,充分发挥个人的主观能动性;深入开展“示范带动行动”,重点抓好区级党建示范点**二中和**社区党总支部建设;深入开展“基础保障行动”,完善乡镇“党建工作站”,配齐配强社区党建指导员,保障社区党建工作经费足额到位。

  (六)加强服务型政府建设

  一是进一步转变政府职能,强化公共服务。更加重视社会管理,关注民生,建立健全防汛、疫情、安全事故等各种应急机制和体系,提高应对突发事件的处置能力;加强和改善对企业、项目和投资的服务,优化经济发展软环境,努力在提升服务发展能力上取得新进步。二是进一步扩大政务公开,深化开放式决策。完善5个社区政务服务中心建设,通过社区政务服务中心及时把政府决策、服务程序、办事方法向社会公布,为人民群众提供公开、透明、便捷、高效的公共服务;加强开放式决策制度建设,发挥社情民意调查、群众建议征集、政府门户网站等沟通平台作用,完善科学民主决策机制。三是进一步加强法制建设,推进依法行政。继续做好“六五”普法工作,树立领导干部学法用法的法制意识;规范执法行为,依法开展征地拆迁、双违整治等工作;加大规范性文件的清理力度;完善各项工作制度,落实党风廉政建设责任制,切实做到用制度管人管事管物,用制度规范、约束和引导行政机关的行为。四是进一步转变作风,打造廉洁政府。全面落实党风廉政建设责任制,强化党委抓党风廉政建设的主体责任,认真履行“一岗双责”;坚持从严从紧原则,认真执行厉行节约反对浪费各项规定,严格遵守公车管理规定,全面推行公务卡结算制度,继续压缩“三公”经费支出。

  (七)查处四风专项工作

  深入开展发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项治理活动,要求党员干部做到四个字“规范”和“规矩”,规范工作程序,严守政治纪律和政治规矩,服从党的安排。通过开展街道党工委约谈活动,督促有关人员对发生在群众身边的“四风”和腐败问题进行自查自纠,敦促违纪人员投案自首,使有关人员普遍受到教育。

  (八)精准扶贫工作

  一是根据贫困户的情况,挖崛他们经济条件好的亲友、街道和社区内的经济能人和企业共同为贫困户进行帮扶。

  二是发动街道辖区内的单位、学校、企事业和个体户等社会团体力量捐款捐物,共同帮助贫困户脱贫。

  三是加强动员宣传,鼓励符合脱贫条件的贫困户自力更生,实现脱贫。

  【2017年村干部年度工作计划范文二】

  今后五年是我们扎实推进社会主义新农村建设的关键时期,也是我国“十三五”规划实施阶段,因此,我们要创新发展思路,明确任务目标,突出工作重点,强化工作措施。加快**经济和社会的发展。

  我们的指导思想和主要任务是:全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,按照“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,牢固树立和贯彻创新、协调、绿色、开放、共享发展理念,确保完成“十三五”规划目标任务,以保持经济较快增长为目标,以转型升级为主线,加快形成引领经济发展新常态的体制机制和发展方式,统筹推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设,推动**实现新一轮大发展。必须着重抓好以下几方面的工作:

  一、着力农业发展,优化产业结构。

  一是积极发展现代农业。富硒产业常抓不懈,将控制总量、绿色生态、提质增效作为富硒产业发展目标,大力发展以鸡鸭鹅、生猪、黄牛为主的养殖业和以茶业为主的林果业。通过向外衔接,寻找一级市场,尝试性发展蔬菜产业。全面推广产业化经营,鼓励生产大户和营销大户进行农产品精深加工,提升农产品附加值,降低市场风险。培育农民专业合作组织,开展农技培训,推广优质种苗、先进实用技术和现代农业机械,实行农产品规范化生产,促进农业产业化、规模化。完善各种自然灾害预警、防御和应对机制,做好动植物疫病防控、水库防汛等工作,确保农业安全,稳定粮食生产。二是稳妥推进农业加工企业。在交通和能源环境逐步改善的情况下,积极向外推介辖区内富硒深加工等优质农产品加工项目,延伸产业链条,力争明年内新落户1家以上规模企业,加大农产品加工企业土地、资金等发展环境的跟踪服务力度,确保企业达产增效。三是加快发展休闲观光农业。把海峡文化交流、客家风俗、土楼、红色文化、富硒资源与我镇优美的生态环境有机地结合起来,做为未来五年重点打造的休闲旅游观光项目,突出“两岸亲、游祖地、促交流,摘有机蔬菜、尝农家风味、享田园风光、观自然美景”旅游主题,积极发展周末和假日乡村游。

  二、全力抓好精准扶贫,建设高效特色农业产业。

  我们将进一步深化精准扶贫开发工作,对精准扶贫工作做到心中有数,突出精准帮扶,提升城镇化水平,提升现代农业,充分发挥广大群众的主体作用,扎实有效做好精准扶贫工作,以实现2018年全面脱贫的目标。加快土地流转步伐,大力推进现代农业发展。以五通、**、华河等村近1000亩连片农田为基地种植富硒大棚无公害蔬菜、建设水果采摘园、生姜种植基地及中药材培育基地。以**荔枝合作社、信茂林果花卉专业合作社和**闽台果蔬专业合作社为引领,吸收各类种养专业户入社合作,鼓励扶持各类农村专业合作社创办。不断加大投入,完善农业生产配套。同时要加快推进实施富硒生态产业园开发建设项目,溪东**坡改梯、小农水等农田水利灌溉工程建设,促进富硒农业产业链全面发展。

  三、完善功能提升品位,着力推进小城镇建设。

  积极探索小城镇的先进管理模式,完善相应的管理机制,使城镇的管理更加有序,镇容更加整洁。进一步加强城镇基础设施建设,加快江滨新区、江滨路开发、江滨公园、护岸及排污排水工程、镇区主干道沿街店面立面 改造及相关配套建设,强化服务功能,提升城镇品位。按照国家级生态乡镇的标准,对辖区内的山、水、林、田、路进行综合治理,巩固宜居环境建设和“两违”整治工作成果。以**、五通村2个宜居环境整治示范村为引领,同步铺开其他8个村庄的环境整治工作,营造良好的生产生活和投资环境,进一步凸显北部地区中心集镇的形象和地位。加强能源资源节约利用和生态环境保护,增强可持续发展能力。把生态效益与经济效益紧密结合,大力倡导农民发展绿色、无公害农林产业,增加林农收入。真正做到绿化一方水土,致富一方百姓,让**的山更绿,水更清,天更蓝,百姓更富裕。

  四、加快社会管理创新,努力构建和谐**。

  一是加强精神文明建设。继续深入开展社会主义核心价值观、“三严三实”、“四有”干部教育学习活动,积极参与道德模范、身边好人、善行义举评选活动,在全社会形成知荣辱、树新风、促和谐的新风尚,积极争创省级宣传思想文化示范乡镇。二是推广诚信与阳光计生。紧紧围绕提升婚育新风进万家的活动品位,培育一批幸福家庭示范户、开展有规模、有影响、有特色的人口家庭文化宣传活动,营造浓厚的社会舆论氛围,有效推动“创建幸福家庭,打造幸福**”深入开展,促进人口长期均衡发展和社会和谐进步。三是健全社会治安防控体系。持续深化“平安**”建设,在各村全面铺开电子监控设备建设,依法严厉打击各种违法犯罪行为,提升打防管控能力。狠抓安全生产管理,以查促纠、以纠促建,坚决遏制重特大食品药品安全事故、生产安全事故、交通安全事故和森林火灾的发生,确保全镇社会安定稳定。

  五、强化基层组织建设,提升党建工作水平。

  一是要强化思想政治建设。深入开展“两学一做”学习教育活动,加强党员和干部政策理论的学习,提高思想政治觉悟,把学习党的基本理论引向深入,进一步培养农村党员的发展意识、服务意识和模范意识。坚持完善党委中心组学习和机关干部每周政治学习制度。把理论学习贯穿于当前各项工作中,要把学习成果转化工作成果,我们要通过不断的学习,促使党员干部视野更开阔一些,发展思路更创新一些,破解各种重难点、热点问题的办法更多、更好一些,推动我镇发展更快一些。二是加强基层组织建设。继续深化村主干职业化管理,激发村干部战斗力,深化强化党建引领作用,组织引导基层党组织和党员干部在破解发展难题、推动科学发展。加强农村基层党建工作,统筹推进机关、农村、学校等各个领域基层党建工作。着力抓好村党支部书记队伍建设,要继续探索发展壮大村级集体经济的有效途径,切实增强村支部班子的凝聚力、战斗力和执行力,大力加强“两新”组织党建工作,积极探索党组织设置形式和发挥作用方式。三是要强化党风廉政建设。以“廉洁”发展助力各项事业发展,要在新常态下彰显新作为,坚决贯彻落实“八项规定”,严格控制“三公”经费支出,把有限的资源和财力用在发展经济、改善民生上;要严格落实党风廉政建设责任制,加强贯彻落实新修订的《准则》、《条例》学习,让干部成为遵规守纪的“有心人”;要继续深化倾听群众诉求,打造一流服务环境,加大整治“不作为、慢作为、乱作为”乱象,全力解决群众办事难、难办事问题,让群众为政府工作“点赞”;要加强干部作风建设,营造风清气正的发展环境,切实增强干部反腐倡廉建设的紧迫感和责任感,始终把反腐倡廉建设摆在更加突出位置,坚决惩治腐败,有效预防腐败,抓实解决反腐倡廉建设中人民群众反映强烈的问题,营造政治清明、政风清新、政通人和的良好环境。

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医院健康教育2017年工作计划范文

  院健康教育是为进一步抓好医疗护理质量,提高护理人员业务技术水平。下面由范文大全小编为大家精心收集的医院健康教育2017年工作计划范文,欢迎大家借鉴!

  【医院健康教育2017年工作计划范文一】

  xx年是加快实施“十二五”发展规划的收官年,院党委以科学发展观统筹全局,贯彻落实党的xx大精神,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕医院“又好又快发展”和“构建和谐医院”两大主题,以建立“学习型”、“节约型”医院为着力点,紧紧抓住领导班子建设、党员队伍建设等工作重点,求得新突破,取得新成效,为医院新一年的发展提供坚强的政治、思想、组织和队伍保证,现就党委全年工作,特制定如下计划:

  一、加强党风廉政建设,进一步建立健全惩防长效机制

  在加快推进医院建设的同时,抓好作风建设,建设一支高素质的干部职工队伍,树立医务人员新形象是医院党建工作的一个重点。要以长效机制加强党员、干部和职工的教育管理与监督。

  1、深入开展党风廉政教育。认真学习贯彻中纪委七次全会精神,按照上级纪检和主管部门的部署要求,扎实抓好反腐倡廉各项任务的落实。坚持以思想道德教育为基础,以学习宣传胡锦涛总书记倡导的八个方面良好风气为重点,继续学习贯彻《党章》,学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》,深入开展理想信念、党的光荣传统和优良作风和廉洁自律等教育,努力建设医院廉政文化,筑牢拒腐防变的思想防线。

  2、切实加强党内监督工作。督促党员干部认真践行廉政承诺,加强对与党员干部作风密切相关的关键环节监督。进一步落实党员干部参加双重民主生活会制度,提高领导干部民主生活会质量。开展民主评议党员活动,强化党内监督,发展党内民主,推行党务公开。

  3、大力推进领导干部廉洁自律工作。认真贯彻“四大纪律、八项要求”,严格执行党员干部廉洁从医从政各项规定。继续贯彻落实党风廉政建设责任制,强化责任考核,严格监督,维护党的纪律,促进领导班子和党员干部廉洁从政,树立廉政形象。

  二、加强党的思想建设,创建学习型医院、学习型党支部

  党委、党支部要以学习实践科学发展观为经验,完善学习教育的长效机制,推动学习型党支部的深入开展,进一步增强党员终身学习、团队教育的理念,达到党员个人素质明显提高、党支部战斗力明显增强的目的。党委将从中发掘典型、总结经验,适时召开交流会,以利相互学习,共同提高

  1、加党员干部队伍的教育培训工作,坚持做到医教研相结合,提高学习的效果。抓好中层以上干部领导科学和管理科学知识的学习培训,提高领导干部理论思维、统筹谋划、决策应变、处理疑难问题的能力,增强全局观念、服务群众的自觉意识,培养实事求是,联系群众,勇于开展批评与自我批评,保持清正廉洁的优良作风。

  2、进一步抓好党委中心组的学习,努力创建学习型领导班子。院领导干部的学习,将按照党委制定的学习计划,并结合本职业务和工作分工作出安排,保证内容、讲究方法、注重实效。坚持集中学习与个人自学相结合,通读原文与专题研讨相结合,力求做到学得多一点、钻得深一点。通过学习,使党委努力成为勤奋学习、善于思考的模范,解放思想、与时俱进的模范,勇于实践、锐意创新的模范。

  3、进一步抓好党员和职工的学习,精心组织、周密安排好党员和职工的学习,并利用多种方式进行自学,寓学习于各种组织和活动之中。广大党员干部要学在前、用在前,作深入学习、持久学习的表率,成为学以致用,用有所成的模范。要求党员应以自身的表率行为,激励广大职工开阔视野,启迪思维,解放思想,转变观念,争做学习的表率和解放思想的先锋。

  三、加强党的组织建设,提高战斗力和凝聚力

  1、根据《党章》的要求,加强总支、支部班子建设。按照“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”的原则,调整充实部分党总支、支部积极开展创建好班子活动,提高领导班子的战斗力和凝聚力。

  2、按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,做好发展党员工作。努力建设一支数量充足,质量优秀的入党积极分子队伍。重视对建党积极分子的教育、培养、考察,把好“入口”关,成熟一个发展一个。

  3、进一步增强党支部的活力。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,要把创建先进党支部作为各项党内创建工作的主要抓手。党委要认真制定先进党支部创建标准和评价考核标准,各支部要认真制定工作计划和实施方案,组织学习动员,抓好落实。

  四、深化创建和谐医院活动,营造和谐平安的医院环境

  1、扎实推进文明创建活动。围绕和谐医院建设。进一步深化创建文明科室、文明窗口、文明班组等创建活动,以此统揽各项创建活动,继续开展“评选优秀党员”、“医护窗口服务标兵”等活动,大力倡导艰苦奋斗、自强不息、爱岗敬业、无私奉献的精神,培育“以尽责求和谐、以奉献求和谐、以诚信求和谐、以廉洁求和谐”的和谐理念,培育良好医院文化理念和精神,促进医院和谐持续发展。

  2、开展“做合格共产党员”的主题教育活动,通过系(2017食品药品监督管理局工作计划)列活动,进一步深化党员教育,充分发挥党支部的先进堡垒和党员的先锋模范作用,在全院起到“点亮一盏灯,照亮一大片,树起一面旗,影响一大面”的作用。

  3、开展比爱心奉献、岗位技能,强思想素质和业务素质为主要内容的“双比、双强”活动,引导广大党员在医疗护理、行政后勤等各项工作中充分发挥先锋模范作用。

  5、扎实开展医德医风规范宣传工作,建立健全医德医风规范的考核档案,把考核结果与职务晋升、职称评聘、评先评优相结合,使遵守“医德医风规范”成为硬约束,成为广大医务人员的行为规范和从业守则。

  五、加强对工会、共青团和妇女工作的领导,充分发挥群团组织的积极作用

  要加强对群团组织的领导,推进医院文化建设,努力提高医院核心竞争力。充分发挥工会、共青团等群众组织的作用,要不断丰富群众政治文化和精神生活,从医院精神文化、制度文化、形象文化、廉政文化、娱乐体育文化等方面打造医院文化精品。积极组织工会、共青团、女工委结合各自工作特点开展丰富多彩、健康向上、凝心聚力的文体活动,引导广大干部职工积极投身到健康有益的文化活动中去,发挥他们的聪明才智,自觉献身医院事业的改革发展。

  在不断的发展中,医院近年来取得了很大的工作成绩,在今后的工作中,我们还将会继续不断的努力。医院党委将继续以人为本,狠抓队伍建设;牢记服务群众,奉献社会的宗旨,突出重点,狠抓服务承诺;树立科学发展观,以求真务实的工作态度做好工作,为社会提供优质高效的服务,为医疗行业建设做出自己应有的贡献。

  【医院健康教育2017年工作计划范文二】

  根据xx市卫生党工委xxxx年工作要点以及xx市卫生局xxxx年工作任务书的要求,结合我院工作实际,现将xxxx年党委工作安排如下:

  一、指导思想和工作目标

  深入学习和全面贯彻落实党的xx大精神,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,紧紧围绕市委“2258”工作思路、加快“两区”建设的有关要求和我市卫生中心工作,积极推进医药卫生体制改革,强化责任、转变作风、提高效能,将思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设融入医疗卫生建设之中,充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,为推进医疗卫生事业跨越式发展提供有力的思想组织保证。

  二、认真落实医疗工作重点任务

  (一)深化改革,巩固医改成果。按照党的xx大提出的为人民健康服务的改革方向,以实现人人享有基本医疗卫生服务为目标,进一步深化医药卫生体制改革。探索建立现代医院管理机制,使各项便民、惠民措施制度化、机制化,不断提高医疗服务与管理水平。巩固医改成果,在人事分配制度方面取得新突破。进一步完善以服务数量、质量和群众满意度为核心的绩效考核评价体系,更加注重服务质量、效益和内涵,提高服务满意度。加强基本药物使用和监管,推进国家基本药物制度和药品“三统一”政策的实施。

  (二)积极完成基本医疗和公共卫生任务。进一步深化“一门三牌”改革,切实发挥辖区医院和社区卫生服务中心职能。加快社区服务站标准化建设,不断改善服务条件,完善服务体系,转变服务模式。认真完成我院承担的“六免一救助”任务,积极参与艾滋病关怀救治工程,建立远程诊病系统网点,继续做好对口支援乡村的工作,加大力度。

  (三)加强医院管理,提高医疗服务质量。认真做好医疗质量管理、医疗费用控制、抗菌药物使用、临床路径、院感等工作。加强业务培训,促进对外技术交流合作,以及重点专科建设和发展。加快以电子病历、门诊电子工作站为核心的医院信息化建设。探索实施“先诊疗,后结算”工作,完善便民措施,不断优化服务流程,改善医疗服务环境。

  二、全面加强党组织建设

  (一)加强学习型党组织建设。强化中心组理论学习制度,多渠道开辟学习方式,拓展学习内容,营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围。发挥领导干部的带学促学作用,健全领导干部述学、评学、督学制度,推动建设学习型领导班子。组织做好十八精神的宣讲工作,引导干部职工认真学习掌握党的xx大精神的丰富内容和深刻内涵。

  (二)加强领导班子建设。领导班子要结合党的xx大精神、自治区十一次党代会和xx市第十三次党代会精神,深入实施市委政府“2258”工作思路。班子成员要认真学习贯彻中央政治局改进工作作风、密切联系群众八项规定、习近平总书记关于历行勤俭节约、反对铺张浪费的重要批示精神、市委33条细则和卫生党工委7条规定,使工作作风有一个新的明显转变。坚持密切联系群众,领导干部要经常深入一线科室,帮助科室解决实际困难。强化党组织民主集中制建设。党政一把手要带头履行职责,严格执行党委会、行政会议事工作制度,认真落实“三重一大”(重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额资金使用)党委(支部)决策制度。进一步完善党务、政务(院务)公开制度,推进用制度管权、管人、管事的工作机制。

  (三)加强干部队伍建设。深化干部人事制度改革,认真落实干部选拔任用四项监督制度。加强对财务、基建、药剂、信息、采购等重点岗位人员的轮岗工作。加强干部的日常管理,完善绩效考核,有效发挥考核工作的激励作用。年终开展全院中层干部年终述职和民主测评工作,对干部进行全面的考核评价。

  (四)加强党的基层组织建设。认真落实“三会一课”制度、党员教育管理制度、党务政务公开制度、党费收缴使用管理制度、党内统计制度、党性分析评议制度、党员联系群众、评先表彰等基本制度,进一步完善和规范组织生活制度,丰富组织生活,增强组织活力。建立党员领导干部及党支部书记双向述职制度,抓好落实。巩固发展“创先争优”和基层组织建设年活动成果,深化“党建月”活动。引导各基层党组织和党员干部强化服务群众的服务意识。落实公立医疗机构与民营医疗机构党建联系点制度,继续做好选派党建指导员到民营医疗机构指导党建工作。

  (五)加强宣传工作。紧密围绕xxxx年市委工作要点、政府工作报告和区市卫生工作要点,通过新闻媒体、科室宣传栏、展板、义诊等形式积极开展宣传活动,及时反映医院工作动态和医务工作者的良好精神面貌,引领全体医务人员的价值取向和职业追求,正确把握舆论导向,做好舆情分析工作。开展评优树先活动,认真做好“凤城名医”、xx市第三届“十佳医生十佳护士”推荐评选工作,大力发掘、树立和宣传一批立足岗位、无私奉献的先进典型。加强与媒体和公众的沟通联系,引导社会尊重医学规律,理解医务人员,形成良好的社会舆论氛围。

  (六)加强统战、工青妇和老干部工作。定期联系民主党派,及时通报本院医疗卫生工作及重点工作进展情况、及本单位重大工作,接受监督。加强工会工作,不断完善职代会制度建设。继续深入开展青年志愿者服务活动和争创各级“青年文明号”活动。加强妇委会自身建设,维护女职工合法权益。加强老干部管理工作,落实好老干部的政治待遇和生活待遇。

  三、加强党风行风建设

  (一)落实党风廉政建设责任制。认真贯彻落实中央、自治区、xx市三级纪委关于党风廉政建设各项政策。落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等廉洁自律有关规定,开展“学党章、守纪律”主题教育活动。完善廉政风险防控机制,认真落实《关于卫生系统领导干部防止利益冲突的若干规定》,建立健全权力运行监控机制。加强对执行制度和效能情况的监督检查,坚决查处和纠正违反纪律的行为。加大党务政务公开,巩固深化“阳光处方”活动。落实《医疗机构从业人员行为规范》。认真贯彻落实党内监督条例,加强对领导班子和领导干部对权力运行的重点环节和重点部门的监督,进一步规范权力运行行为。提高民主生活会和党员领导干部双重组织生活会的质量。

  (二)狠抓行业作风建设。改进工作作风,提升干部职工职业道德素质,开展“思想纪律作风整顿”活动,增强干部职工的宗旨意识、服务意识、责任意识。健全患者满意度调查和出院患者回访制度,大力推行医疗纠纷第三方调解机制和医疗责任保险制度,深化民主评议医院行风活动,全面提高群众满意度。不断优化门急诊环境和服务流程,全面推行预约诊疗、便民门诊,切实改善患者就医感受。畅通信访举报渠道,认真接待、受理投诉和信访,继续开展查处“红包、回扣”等违纪违法行为活动。严格执行药品“三统一”政策,全面落实国家基本药物制度,积极推进临床路径和单病种付费等工作,有效控制了医药费用不合理增长,减轻患者经济负担,把解决人民群众看病难、看病贵问题作为行风建设的重要内容抓好抓实,提高服务质量和服务水平,树立医疗队伍新形象。

  四、加强行业精神文明建设

  (一)提升精神文明创建水平。落实市委市政府各项创建任务,认真完成“文明单位”的各项指标任务,确保顺利通过是市文明委对我院“文明单位”的复查考核验收。坚持开展创文明行业、创文明科室以及创建“职工之家”、“创双优”、“青年文明号”、“巾帼文明示范岗”等活动,使创建工作常建常新。深入开展学雷锋志愿服务和“三关爱”志愿服务活动,使全体医务人员牢固树立“为人民服务”的核心价值观。实施“美丽xx”工程,在医院服务窗口实行规范化、标准化服务,确保做到“三有”、“三优”和“三公开”,实现无障碍化设施服务,不断优化服务环境。深化“日行一善”活动,加大“道德讲堂”建设力度。

  (二)加强医院文化建设。加强医院文化建设,大力开展具有医院特色的丰富多彩的职工文化活动,增强职工凝聚力和向心力。坚持以社会主义核心价值体系为引领,紧紧围绕“两个意识”(“全心全意为人民服务”的宗旨意识和“把社会效益放在首位”的公益意识)、“一个中心”(以病人为中心)和“两个素质”(专业素质和职业道德素质),组织开展系列文化活动,将社会主义核心价值体系的基本内容,融于各项文化活动之中,在全院形成统一指导思想、共同理想信念、强大精神力量的医疗卫生职业道德规范。

  五、抓好人才队伍建设

  立足本院医疗业务发展的需要,进一步推进人才培养、引进和使用工作,构建科学合理的卫生人才梯队。拓宽专业技术人员培养渠道,增进与区市医疗机构的技术交流,培养现有卫生人才,用足用好用活现有人才。并通过人才引才、公开招聘等方式,完善各类人才储备,充实医疗队伍,改善人员结构。

  【医院健康教育2017年工作计划范文三】

  20xx年院党委贯彻落实党的xx届四中全会精神,紧紧围绕医院“又好又快发展”和“构建和谐医院”两大主题,抓住重点,不断创新,求得新突破,取得新成绩,为医院新一年的发展提供坚强政治、思想、组织和队伍保证,为蚌埠卫生事业做出新的更大成绩。

  指导思想:巩固和拓展党的群众路线教育活动,在市卫生局党委的领导下,围绕提高医疗质量、切实保障医疗安全,不断加强党的思想建设、组织建设和作风建设,进一步加强医院文化建设和制度建设,充分发挥党员的先锋模范作用,树立良好的医德医风和行业新形象,构建和谐的医患关系,促使医院精神文明、物质文明协调发展,两个效益再创新高,团结、带领广大干部职工为完成今年20xx年的各项目标而努力奋斗。根据这一指导思想,院党委将重点作好以下工作:

  一、深入学习贯彻党的xx届四中全会精神

  一是要深刻领会党的xx届四中全会精神,重点学习《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》,明确全面推进依法治国的指导思想、总体目标、基本原则和重大任务。坚持中国共产党的领导,坚持人民主体地位,坚持法律面前人人平等,坚持依法治国和以德治国相结合,坚持从中国实际出发的原则,将继续深化医药卫生体制改革落到实处:一是要坚持公益性的正确方向不动摇、保基本的底线不突破、建机制的重点不偏离,持续不断地把医药卫生体制改革推向深入;二加强人才队伍建设,提高医疗服务水平,促进健康服务业发展,不断提高人民群众的健康素质。

  二、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果

  认真学习领会习近平总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会上发表重要讲话精神,充分认识巩固和拓展教育实践活动成果的重要意义,巩固和拓展教育实践活动成果、牢固树立持续整改、长期整改的思想,坚持不懈抓好作风建设,推进集中反“四风”改作风转为经常性的作风建设,形成作风建设新常态。总结运用好教育实践活动宝贵经验。坚持教育与实践并重,一手抓“四风”整治,一手抓经常性教育;坚持问题导向,经常分析党员、干部作风状况和本部门本单位群众反映强烈的“四风”问题,有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就重点解决什么问题;坚持领导带头,牢牢抓住领导班子、领导干部这个重点,以上率下、作出示范、树立标杆;坚持围绕中心、服务大局,以优良作风促进医院科学发展,以科学发展检验作风建设成效。

  三、进一步加强医德医风建设

  一是继续加强党员思想教育和职工素质教育;二是落实医德考评制度,健全医德考评档案,并加大医德医风考核力度,继续实行“医德医风一票否决制”,把医德医风纳入综合目标考核,同时作为职称评聘、工资待遇、职务晋升、评优评先、年度考核、执业考核的一项重要内容;三是弘扬正气,大力弘扬无私奉献精神及崇高的医德风貌,通过通讯、报刊等多种形式,宣传好人好事,加强正面引导。

  四、努力创建学习型组织

  一是院党委领导班子要带头学习,按照有关要求并结合行业特点和单位实际作出合理的学习计划和安排,坚持集中学习与个人自学相结合、理论与专业学习相结合。贯彻落实党的xx大作出的战略部署,加快建设社会主义法治国家,领导干部带头学法、模范守法,把宪法法律列入党委(党组)中心组学习内容。二是要抓好党员干部以及中层干部的管理和科学知识的培训,提高其理论思维、统筹谋划、决策应变的能力,增强全局观念、服务群众的自觉意识,培养实事求是、联系群众的良好习惯,保持清正廉洁的优良作风。三是要加强专业技术人员的业务技能培训和理论提高,严格“三基三严”考核,在全院形成“人人学”、“时时学”、“终身学”的浓厚学习氛围。

  五、进一步加强党风廉政建设

  进一步建立健全惩防长效机制。一是深入开展党风廉政教育。要认真学习贯彻中纪委相关会议精神以及上级纪检监察部门的部署要求,扎实抓好反腐倡廉各项任务的落实。二是切实加强党内监督工作。推行“阳光院务”,强化领导班子廉政建设,加强对与领导干部作风密切相关的关键环节监督。强化党委班子建设,定期召开党委会,重大问题集体讨论决定。进一步落实领导干部参加双重民主生活会制度,认真开展批评与自我批评,提高领导干部民主生活会质量。推行党务公开制度,促进工作改进。三是大力推进领导干部廉洁自律工作。严格执行领导干部廉洁从政各项规定。继续贯彻落实党风廉政建设责任制,强化责任考核,严格监督,维护党的纪律,促进领导班子和党员干部廉洁从政,树立廉政形象。

  六、扎实开展行风整治工作2017年度医院健康教育工作计划工作计划。

  纠风、治理商业贿赂工作常抓不懈,要继续做好药品和医疗器械招标采购工作,加强治理医药购销领域的商业贿赂工作。同时,要重点加强对项目建设及重大设备采购的监管,建立预防和惩治商业贿赂的长效机制。20xx年要按照省、市统一部署,认真开展专项治理工作。

  七、深入开展评先评优活动

  继续围绕医院中心工作,开展评先评优活动。一是继续推行“十佳敬业员工评选”,对“护理服务明星”、“优质服务示范病区”方案进一步调整优化,切实做到优中评优,树立良好典型,形成比服务、比技术、比效率、比贡献的良好氛围。二是在七一期间组织开展系列主题实践活动,要充分发挥基层党组织和广大党员在卫生工作和推进医院全面发展中的战斗堡垒和先锋模范作用,增添党组织生活氛围,评选表彰和推荐上级表彰一批“先进基层党组织”、“优秀共产党员”和“优秀党务工作者”。三是继续开展优秀团队评选活动,全院营造一种比奉献、比文明、比业绩的良好氛围。四是通过行之有效、丰富多彩的群众性精神文明创建活动为载体,推进医院文明创建工作。

  八、全面推进党组织规范化建设

  一是以巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果为主线,带动全院各党支部结合支部和科室工作特点开展形式多样、内容丰富的支部组织生活和活动,切实把党支部的“五个好”和共产党员的“五带头”落到实处,把“服务好、质量好、医德好、群众满意”落到实处。

  二是加强组织发展工作。认真学习贯彻《中国共产党发展党员工作细则》(修订版),按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求,制定并落实发展党员年度计划,保证发展党员质量,优化党员队伍结构。

  三是深化基层党建研究。积极组织申报医院基层党建理论与实践研究课题,加强对立项课题的实施监督。组织好年度院党建课题的交流活动,凝炼党建研究方向,提升党建工作科学化水平。

  九、加强人才队伍建设

  牢固树立人才资源是第一资源的观念,大力实施人才强院、科教兴院战略,把人才建设作为医院工作的重中之重,紧紧抓住人才“引进、留住、培养、使用、评价”五个环节,继续落实《关于进一步加强人才队伍建设的实施意见》、《人才期权奖励基金方案》、《关于建立人才安居工程基金的实施方案》相关工作,逐步建立和完善符合医院实际的人才工作机制。

  十、加强文化建设,培育理念和核心竞争力

  医院文化是医院的灵魂,是医院生存和发展的物质及精神财富,是提高医院整体素质和核心竞争力的重要内容,20xx年以学习xx届四中全会精神、深刻领会医院文化理念内涵,继续深入开展“三好一满意”活动,全面提高全体员工的文化素质。

  1、医院文化是医院总的价值观念、行为理念和理想信念。20xx年要通过多种途径加强宗旨、院景、院训医院理念的宣传,形成全院上下共同的价值理念塑造正确的价值观,对医务人员的群体意识起着导向、激励、凝聚、约束和辐射作用。营造建设医院文化的浓厚氛围,兴建医院荣誉室,修订就医指南、科室诊疗宣传册,开展以“三好一满意“为主要内容的十佳敬业员工、护理明星、星级服务病区评选活动,在全院形成建设医院文化的热情。

  2、积极推进制度规范、行为规范等深层次医院文化建设,修订管理规范、工作职责、诊疗常规,让大家明确医院提倡什么、反对什么,形成医院的核心竞争力;加强医院形象的塑造和宣传,进一步推进医院标识系统的应用,规范科室宣传栏的设置,加强对医院整体美化亮化的管理;对外强化交流和宣传,提高医院网站更新速度,规范审批程序,办好院报、健康零距离和淮河晨刊、广播电视报的健康专刊,重点突出学科建设、优秀医护人员、特色技术和优质服务的宣传力度,积极扩大医院的社会影响力。

  十、切实加强群团工作领导

  一是要继续加强对院工会、共青团、妇委会等群团组织的领导,积极引导各群团组开展形式多样的劳动技能竞赛和丰富多彩的文化体育活动,即丰富职工业余文化生活,又激发工作热情、增强凝聚力。二是要努力引导院工会围绕医院中心工作,充分发挥主观能动性,率领广大职工立足本职岗位,为医院建设和发展献计出力,坚持职代会制度,参与民主管理和监督。三是要充分发挥“党建带团建”作用,使我院团的组织建设进一步规范

  20xx继续开展“青年文明号”创建工作,加强青年志愿者服务,真正做到“哪里有需要,哪里就有志愿者的身影。”加强青年人才库的建设。

  十一、做好统战与离退休工作

  围绕服从和服务于经济建设这个中心,继续贯彻统战工作方针,提高统战意识,加强与民主党派人士的沟通与交流,组织开展相关活动,支持鼓励民主党派人士、无党派人士为医院建设和发展建言献策,做好对民主党派的领导和服务工作。继续落实国家有关离退休工作的政策措施;开展有益于离退休职工身心健康的文体活动,丰富离退休职工文化生活,做好离退休职工的日常服务和管理工作。

  20xx年,医院党委将在上级党委的正确领导下,团结带领全体党员及干部职工,紧紧围绕医院中心工作,不断提升党建工作科学化水平,充分发挥党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,进一步激发广大员工的积极性和创造性,聚精会神抓落实,一心一意促发展,为推动医院发展做出积极的努力,为社会提供优质高效的服务。

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